De missie van EHERO is meer geluk voor een groter aantal mensen. Niet alleen in ons persoonlijke leven, maar ook zakelijk gezien. Hoe gelukkig zouden we worden van een maatschappij waarin de mens, menselijkheid en medemenselijkheid centraal staan? Dat en meer komt aan de orde tijdens ons evenement EHERO: Bitesize Summit - De Waarde van Mensgericht Ondernemen. Laat je inspireren en meld je aan voor dit evenement boordevol toonaangevende sprekers op 12 november 2024!
Terwijl organisaties en hele sectoren zich nog midden in deze vierde revolutie bevinden, is de volgende revolutie al een eind op weg: Industrie 5.0. In de kern weerspiegelt deze revolutie – die ook wel de naam Humanization draagt - een verschuiving van een focus op economische waarde en welvaart naar een focus op maatschappelijke waarde en welzijn. Het idee van Industrie 5.0 beperkt zich overigens niet tot de ‘industrie’, het geldt voor alle denkbare sectoren en organisaties.
Deze vijfde industriële revolutie wordt gestut door drie fundamentele pijlers – mensgerichtheid, veerkracht en duurzaamheid - die een nieuw perspectief vragen op gebied van ondernemen, leiden, verbinden en werken. Zien we mensen nog als middel (human resources) of gaan we mensen zowel binnen als buiten onze organisaties in beginsel zien als doel (human beings)? Dienen mensen de komende jaren nog steeds organisaties of worden de rollen omgedraaid? En houden we ondanks de toename van verzuim, van burn-outsymptomen en van chronische ziekten nog steeds krampachtig vast aan welvaart of verleggen we de focus onvoorwaardelijk en collectief naar meer welzijn? De antwoorden op deze vragen zijn radicaler dan ze op het eerste gezicht lijken en zullen hoe dan ook van organisaties een nieuwe mentale map en herijking of aanscherping van hun strategie vragen. Staat de mens hierin centraal dan is de bedrijfs- en sociaaleconomische beloning een rechtstreeks gevolg.
We zijn het aan onze missie verplicht om met kennis en inzichten bij te dragen aan het voeden van een nieuw mensgericht narratief en nodigen bestuurders, directeuren, CEO’s, commissarissen, toezichthouders, CHRO’s en ondernemers graag uit om te komen proeven van verschillende ingrediënten. In letterlijke en figuurlijke zin…
Tijdens het EHERO: Bitesize Summit presenteren we een verrassende line-up van sprekers die hun inhoudelijke amuses op het gebied van mensgericht ondernemen zullen delen. Met als doel om samen te komen tot een duurzaam menu van maatschappelijke waarde en welzijn.
Graag kondigen wij de eerste sprekers hieronder alvast aan en de komende weken onthullen we de andere sprekers van ons Bitesize Summit.
Charles Groenhuijsen - Journalist, Presentator, Programmamaker
Motivatie is goed voor de werksfeer en onmisbaar voor het succes van je organisatie. Charles Groenhuijsen zal naast mensgericht leiderschap ingaan op de actualiteit in de Verenigde Staten. De verkiezingen hebben namelijk een week voor het Bitesize Summit hun kookpunt bereikt. Wie is de nieuwe president van de Verenigde Staten en kan deze nieuwe leider een voorbeeld van mensgericht leiderschap zijn?
Rudolph van Veen - SVH Meester Kok & Meester Patissier
De culinaire omlijsting van dit evenement wordt verzorgd door de enige echte Rudolph van Veen. De altijd vrolijke en gepassioneerde vakman viert dit jaar zijn 40-jarige jubileum en mag zich als een van de weinigen zowel meester kok als meester patissier noemen. Een unieke ervaring om live te horen hoe Rudolph kijkt naar de waarde van eten in combinatie met mensgericht ondernemen. Het is een primeur welke je niet wilt missen!
Marjon Bohré - Executive coach, auteur, spreker, PhD-candidate
Haar missie is meer menselijkheid in organisaties. Ze gelooft dat mensen in een veilige omgeving meer van zichzelf laten zien. En dat dit niet alleen goed is voor hun eigen welzijn, maar ook voor de resultaten.
Tijdens het Bitesize Summit zal Marjon Bohré ons hierin de weg wijzen.
Jörgen Raymann - Motivational speaker, host, moderator
Hij gelooft in de kracht van mensen, waarbij goed en verstandig 'zelfleiderschap' de sleutel naar succes is.
Met zelfleiderschap krijg je de macht over jouw gewoontes en dat zorgt ervoor dat jij je P.H.D. (Passion Happiness en Drive) kan vinden. Als mens hebben wij soms behoefte aan een ‘Persoonlijke Doorstart’.
Tijdens het Bitesize Summit zal Jörgen Raymann spreken over de inclusiviteit van mensgericht ondernemen.
Renata Brabander - Regiodirecteur Rabobank, moderator
Met veel passie en inspirerende inzichten brengt Renata geluk onder de mensen. Zowel binnen als buiten de Rabobank. Ze is opgegroeid tussen twee culturen en gebruikt het thema om werelden met elkaar te verbinden en een bijdrage te leveren aan de maatschappij. Ze heeft jaren geleden bij ons de opleiding Rendement van Geluk gevolgd en voegt daad bij het woord wanneer het aankomt op het verspreiden van deze kennis. Hoe uitdagend de context ook is, zij weet het altijd tot een waardevol geheel te brengen.
Als er iemand is die waarde kan toevoegen aan ons Bitesize Summit door de praktijk van alledag binnen te brengen, dan is dit Renata. Bovendien treedt zij deze dag ook op als ervaren moderator.
De belangrijkste informatie over EHERO: Bitesize Summit op een rij
Het Bitesize Summit - De Waarde van Mensgericht Ondernemen wordt georganiseerd door Erasmus Happiness Economics Research Organisation (EHERO), onderdeel van de Erasmus Universiteit en vindt plaats op 12 november 2024.
Het evenement bestaat uit een volledig verzorgd programma vanaf 12:30 tot 21:00 uur waarbij de culinaire invulling wordt verzorgd door chefkok Rudolph van Veen.
De locatie van EHERO: Bitesize Summit - De Waarde van Mensgericht Ondernemen is De Loft van RDM Next in Rotterdam.
Het is een middag en avond boordevol verrassende sprekers, een thema met een lonkend perspectief en een fijnproeverij. Het Early Bird Tarief is € 895,- tot en met 12 oktober 2024.
Hierna volgt het reguliere tarief van € 995,-
Binnenkort volgt hier het gehele programma inclusief de complete line-up van de sprekers. Houd de website de komende weken goed in de gaten!
Het programma zal starten vanaf 12:30 uur tot 21:00 uur.
EHERO (Erasmus Happiness Economics Research Organization) is het multidisciplinaire kennis- en onderzoeksinstituut op het gebied van geluk van de Erasmus Universiteit Rotterdam. Haar missie is om bij te dragen aan een groter geluk voor een groter aantal mensen, waarbij geluk wordt opgevat als welbevinden, levensvoldoening en kwaliteit van leven. EHERO onderneemt daartoe onderzoek- en onderwijsactiviteiten die mensen en organisaties, zowel overheden, bedrijven als (semi)publieke instellingen, in staat stellen om zélf meer weloverwogen keuzes te maken.
Maak kennis met de bevlogen programmaleiding:
Erik Bemelmans - Executive Director EHERO en Program Director
Leidt als Executive Director van EHERO het executive onderwijs en onderzoek naar geluk en bevlogenheid | heeft ruim twintig jaar ervaring in verschillende managementfuncties binnen de hospitality- en FMCG-sector | behaalde drie masters op het gebied van Strategisch Management & Consultancy, Positieve Psychologie en Interventiekunde | legde hiermee een stevige basis voor deze rol aan de Erasmus Universiteit Rotterdam
Dr. Martijn Burger - Academic Director
Werd opgeleid tot socioloog en econoom | combineert deze kennis met andere onderzoeksgebieden zoals geografie, bestuurswetenschappen en bedrijfskunde | specialiseerde zich in kwantitatieve methoden van sociaalwetenschappelijk onderzoek| is wetenschappelijk directeur van de Erasmus Happiness Economics Research Organisation en universitair hoofddocent | onderzoekt geluk in organisaties en stedelijke en regionale verschillen in geluk en welvaart
Benieuwd naar de inspirerende sprekers van onze opleidingen en/of wil je meer weten over de programmaleiding? Lees er alles over in het overzicht!
Nadèche Kuster
Program Coordinator
- Email address
- ehero@ese.eur.nl
- Phone
- 010 - 408 11 17
- Address
- Van der Goot Building, Kamer M5-34
3062 PA
Rotterdam
Meer lezen over Geluk, Hoop en Liefde? Check onderstaande blogs!
Hoop en geluk horen bij elkaar
Rendement van Geluk: de take-aways
Werkplezier is belangrijker dan werkdruk
