Erasmus School of Philosophy (ESPhil) van de Erasmus Universiteit Rotterdam heeft een vacature voor een medewerker onderwijszaken. Dit betreft een voornamelijk operationele functie, tegelijkertijd is er ruimte voor inhoudelijke input en wordt deze ook gewaardeerd.
De functie is voor 0,6fte.
Functie-inhoud
Als medewerker onderwijszaken ben je verantwoordelijk voor inrichting en werking van de operationele onderwijssystemen die bij ESPhil gebruikt worden.
Als medewerker onderwijszaken behoren de volgende taken tot jouw pakket:
- Het, met ondersteuning van Erasmus School of Economics, opstellen en bijhouden van de onderwijsroosters van ESPhil
- Het inrichten en bijhouden van studentenvolgsysteem Osiris, je bent tevens key user van Osiris
- Het inrichten en bijhouden van het onderwijs evaluatiesysteem Evasys, je bent tevens key user van Evasys
- Het inrichten en bijhouden van ELO Canvas, je bent tevens key user van Canvas
- Het bijhouden van het digitaal toetssysteem Remindo/Procter, je bent tevens key user en ondersteunt de docenten die hier gebruik van maken
- Je bent coördinator van de minoren die ESPhil aanbiedt
- Je bent verantwoordelijk voor de tentamenorganisatie
Profiel
- Je hebt een HBO opleiding afgerond.
- Ervaring is een pre. Een enthousiaste en pro-actieve houding is belangrijker.
- Je hebt affiniteit met computersystemen, vindt het leuk om met verschillende systemen te werken en te ontdekken wat er mogelijk is en hoe processen hierdoor efficiënter ingericht kunnen worden
- Je kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken.
- Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden zowel in Nederlands als Engels.
- Je beschikt over een stevig relativeringsvermogen en een flinke dosis humor.
- Je bent discreet, werkt zorgvuldig en bent niet snel van je stuk te brengen.
- Een flexibele werkhouding is een must.
Werkomgeving
Je komt te werken binnen het professional services team van ESPhil (en binnen het onderwijsteam van ESPhil).
Dit is een klein maar dynamisch team. Jouw functie is een zelfstandige functie binnen dit team.
Je hebt de ondersteuning van een student assistent en zeker in het begin zal er begeleiding zijn om je wegwijs te maken in de verschillende systemen.
Bij deze functie horen vakantierestricties.
Erasmus School of Philosophy
De Erasmus School of Philosophy (ESPhil) van de Erasmus Universiteit Rotterdam biedt excellent en vernieuwend onderwijs en onderzoek. Het onderwijs wordt positief gewaardeerd door de studenten, onderzoekers spelen een prominente rol in het internationale en het maatschappelijke debat, en de faculteit is succesvol in het verwerven van onderzoeksubsidies, vaak in samenwerking met andere disciplines.
ESPhil biedt twee bacheloropleidingen: de bachelor Filosofie (voltijds dan wel in deeltijd) en de Engelstalige Bachelor in Philosophy of a Specific Discipline. Voor studenten in de masterfase heeft ESPhil de MA Philosophy Now ontwikkeld, waar studenten leren fundamentele filosofische inzichten relevant te maken voor actuele maatschappelijke uitdagingen. De Master Sustainable Transitions zal vanaf september 2021 aangeboden worden. De Research Master in Philosophy and Economics sluit aan bij de sterke internationale reputatie van de EUR op het gebied van economie en maatschappijwetenschap.
Kenmerkend voor docenten en onderzoekers van ESPhil is dat ze hun prominente rol in academische filosofische reflectie combineren met een grote betrokkenheid bij het publieke debat.
Voor meer informatie over ESPhil: https://www.eur.nl/esphil
Erasmus Universiteit Rotterdam (EUR)
De Erasmus Universiteit Rotterdam (EUR) is een internationaal georiënteerde universiteit met een uitgesproken maatschappelijke oriëntatie in haar onderwijs en onderzoek. Onze wetenschappers en studenten werken in nauwe samenwerking met interne en externe partijen aan het oplossen van mondiale, sociale uitdagingen, geïnspireerd door het altijd dynamische en kosmopolitische Rotterdam. Onze missie luidt dan ook ‘Creating positive societal impact’. Ons academisch onderwijs is intensief, actief en toepassingsgericht. Ons onderzoek vindt steeds vaker plaats in multidisciplinaire teams, die sterk verweven zijn met internationale netwerken. Met onze onderzoeksimpact en dankzij de hoge kwaliteit van onderwijs kan de EUR zich meten met de top van de Europese universiteiten. De Erasmian values fungeren als ons interne kompas en maken de Erasmus Universiteit herkenbaar voor de buitenwereld: ondernemend, maatschappelijk betrokken, wereldburger, ruimdenkend en verbindend.
Wij bieden:
Een internationaal georiënteerde en afwisselende baan in een enthousiast team, met goede arbeidsvoorwaarden overeenkomstig de Collectieve Arbeidsvoorwaarden Overeenkomst Nederlandse Universiteiten (CAO NU).
Het dienstverband wordt aangegaan voor de periode van 1 jaar en kan bij goed functioneren worden verlengd. Het salaris is afhankelijk van jouw kennis en ervaring en bedraagt bij een fulltime aanstelling tussen € 2.700 en € 3.196 bruto per maand (8). De EUR heeft aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder 8% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering van 8,3% en een zeer ruime verlofregeling. Verder is de EUR aangesloten bij het ABP voor de pensioenvoorziening en bieden wij gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof. Ook kunnen medewerkers gebruikmaken van EUR faciliteiten, zoals het Erasmus sportcentrum en de Universiteitsbibliotheek.
Aanvang functie is zo snel mogelijk.
Wij hechten grote waarde aan diversiteit en geloven dat een diversiteit aan talenten bijdraagt aan onze visie en strategie om als universiteit te kunnen excelleren op onderzoek en onderwijs. Dat maakt dat wij op zoek zijn naar een persoon die ons team vanuit diversiteitsperspectief goed kan aanvullen.
Inlichtingen en sollicitatie:
Nadere inlichtingen over de functie kunnen worden verstrekt door drs. T. (Ticia) Herold (herold@esphil.eur.nl). Stuur je Curriculum Vitae met begeleidende brief met daarin een duidelijke motivatie voor deze functie uiterlijk 1 oktober 2021 per e-mail naar office@esphil.eur.nl onder vermelding van ‘Vacature Medewerker Onderwijszaken’.