Projectmanager Pedagogiek (0,4 - 0,8fte)

Introductie

Het pedagogisch veld is de afgelopen jaren sterk in beweging. We staan voor complexe uitdagingen zoals een overbelast jeugdzorgstelsel, toenemende armoede en een stijging in mentale problemen bij jongeren. Pedagogisch wetenschappers overzien de diverse contexten waarin kinderen opgroeien en vinden op het snijvlak van disciplines antwoorden op belangrijke maatschappelijke vraagstukken. Ze werken samen met sociologen, kinderartsen, beleidsmakers, professionals, en in de eerste plaats met de ouders en kinderen zelf. Om (blijvend) impact te maken is een sterke samenwerking met andere wetenschappers, beleid en de (Rotterdamse) praktijk essentieel. Wij zoeken iemand die ons daarbij kan ondersteunen! Is dit iets voor jou?

Functie-omschrijving

Bij het team Jeugd & Gezin van Erasmus Universiteit Rotterdam zoeken we een projectmanager die de impact van ons werk binnen de pedagogiek wil vergroten.

Wij werken samen aan de volgende maatschappelijke thema’s:

1. Alledaagse opvoedvraagstukken, gericht op normatieve opvoedvragen van ouders en opvoeders, bijvoorbeeld over slaapgedrag van hun kind of de relatie met hun puberkind.
2. Veerkracht van de jeugd, met een focus op opgroeien in een kwetsbare omgeving (zoals ouders met mentale problemen) en preventie van problemen.
3. Sociale ongelijkheid, inclusie en diversiteit, waarbij we inzetten op thema’s als inclusie van kinderen met het syndroom van Down en opgroeien in armoede.
4. Jeugdhulp en jeugdbescherming, waarbij we bijvoorbeeld geïnteresseerd zijn in algemeen werkzame factoren in forensische behandeling en het versterken van opvoedcapaciteiten in hoog-risico gezinnen.

Wij zijn op zoek naar een gedreven projectmanager die wil bijdragen aan de versterking van de pedagogische identiteit en het vergroten van onze maatschappelijke impact. In deze rol ben jij de schakel die onderzoeks- en onderwijsinitiatieven samenbrengt en concrete plannen ontwikkelt, uitvoert en evalueert om onze samenwerking met wetenschappelijke en maatschappelijke partners te verstevigen.

Wat ga je doen? Als projectmanager werk je nauw samen met onderzoekers, beleidsmakers en professionals om projecten te ondersteunen en te verbinden. Je brengt bestaande initiatieven gericht op maatschappelijke impact in kaart en stemt deze af met relevante stakeholders binnen en buiten de universiteit. Je organiseert workshops en seminars, schrijft nieuwsbrieven, houdt websites actueel en verzorgt rapportages en jaarverslagen over projectresultaten en impact.

Wat bieden wij? Een uitdagende en veelzijdige rol waarin je bijdraagt aan een veerkrachtige toekomst voor pedagogiek in een veranderende maatschappij. Je werkt in een academische omgeving met betrokken onderzoekers en partners die samen streven naar een positieve impact op het leven van jongeren en gezinnen.

Functie-eisen

Wij zijn op zoek naar een zelfstandige en proactieve projectmanager die van aanpakken houdt en zich bekommert om details. Je bent ondernemend en je krijgt energie van het nemen van initiatieven en het enthousiasmeren van samenwerkingspartners.

Verder beschik je over:

• Minimaal een afgeronde HBO opleiding
• Uitstekende communicatievaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk
• Uitstekende organisatievaardigheden

Ervaring met werken in wetenschappelijke onderzoekssettings is een pre.

Als deze vacature je aanspreekt, maar je twijfelt of je DE persoon bent, voel je vooral uitgenodigd te solliciteren. We bouwen een team dat bestaat uit diverse mensen die ieder op hun eigen unieke manier een bijdrage leveren. Complementariteit is wat we zoeken, geen homogeniteit, omdat we geloven dat ons onderzoek en onze samenwerking daar beter van wordt.

Arbeidsvoorwaarden

We bieden je een internationaal georiënteerde en afwisselende baan in een enthousiast team, met uitstekende arbeidsvoorwaarden overeenkomstig de Collectieve Arbeidsvoorwaarden Overeenkomst Nederlandse Universiteiten (CAO NU).

De startdatum van de functie is 6 januari 2025. Het salaris is afhankelijk van jouw kennis en ervaring en bedraagt bij een fulltime aanstelling (38 uur) tussen € 3.345 en € 5.278 bruto per maand Schaal 10, conform de CAO-NU. Je hebt als standplaats Campus Woudestein - Rotterdam, bij Erasmus School of Social and Behavioural Sciences (ESSB). De functie heeft een omvang van 0,4 fte - 0,8 fte. Het contract wordt aangegaan voor een periode van 1 jaar.

Alles wat we je verder te bieden hebben vind je hieronder!

• Alles wat je nodig hebt voor een goede work-life balance: thuiswerken in overleg, 41 vakantiedagen bij een 40-urige werkweek, 8% vakantiegeld en 8.3% eindejaarsuitkering, en flinke korting op een abonnement voor ons sportcentrum op de campus.
   
• Een duurzame, inclusieve en diverse werkomgeving met een open cultuur waar je jezelf kunt zijn en we aandacht hebben voor elkaar en voor de wereld. Maak bijvoorbeeld gebruik van onze fietsbijdrage of neem deel aan netwerken zoals Young@EUR, Fame, of QuEUR.
   
• Tijd en ruimte voor je ontwikkeling in de breedste zin: ontwikkeldagen en een persoonlijk carrièrebudget en gratis toegang tot onze universiteitsbibliotheek.
   
• Een goed pensioen bij ABP waar wij 2/3e aan bijdragen, korting op diverse collectieve verzekeringen bij Zilveren Kruis Achmea, Loyalis, Allianz, en een reiskosten-, thuiswerk- en internetvergoeding.
   
• Combineer je je baan met ouderschap of heb je deze wens voor de toekomst? EUR biedt gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof en volledig betaald aanvullend geboorteverlof voor partners, en er is een kinderopvang op de campus (kinderopvang op eigen kosten).
   
• Verhuis je naar Nederland voor een baan bij de EUR? Dan kun je mogelijk gebruik maken van de 30%-regeling indien je aan de voorwaarden van de Belastingdienst voldoet, en helpen we met ons Dual Career Programme ook jouw partner bij het vinden van een leuke baan.

Werkgever

Erasmus Universiteit Rotterdam (EUR) is een internationaal georiënteerde universiteit met een uitgesproken maatschappelijke visie op onderwijs en onderzoek – onze missie luidt dan ook ‘Creating positive societal impact’. Aan de EUR werken ruim 4.100 medewerkers en volgen bijna 33.000 studenten uit 140 landen ons wetenschappelijk onderwijs. Alles wat we doen, doen we onder het credo The Erasmian Way - Making Minds Matter.  We zijn wereldburgers, verbindend, ondernemend, ruimdenkend en maatschappelijk betrokken. Deze Erasmian Values fungeren als ons interne kompas en maken de Erasmus Universiteit herkenbaar én onderscheidend voor de buitenwereld. Vanuit deze waarden, met een ruime blik en met oog voor diversiteit, verschillende achtergronden en opvattingen, werken onze medewerkers nauw samen aan het oplossen van maatschappelijke uitdagingen vanuit het dynamische en kosmopolitische Rotterdam. Mede dankzij de hoge kwaliteit en de positieve maatschappelijke impact van ons onderwijs en onderzoek en onze kenmerkende mentaliteit kan de EUR zich meten met de top van de Europese universiteiten. www.eur.nl.

Faculteit / Instituut / Dienst

De Erasmus School of Social en Behavioural Sciences kent een grote diversiteit aan wetenschappelijke disciplines: bestuurskunde, pedagogische wetenschappen, psychologie en sociologie. Tevens het Erasmus University College, IHS, en twee onderzoeksinstituten RISBO en DRIFT zijn aan de faculteit verbonden. Deze grote variatie is ook terug te zien in onze (internationale) bachelor- en masteropleidingen en in het onderzoek. De activiteiten van de faculteit zijn altijd gericht op mens en samenleving. Onze activiteiten zijn altijd gefocust op mensen en de maatschappij. Bij ESSB staat fundamenteel, internationaal georiënteerd onderzoek hoog in het vaandel. Maatschappelijk onderzoek ten behoeve van professionals, het beleid en de samenleving maakt ook onderdeel uit van de onderzoeksactiviteiten. De faculteit biedt een stimulerend onderzoeksklimaat waar belangrijke nationale en internationale onderzoeksubsidies worden binnengehaald. Aansprekende gastonderzoekers uit binnen en buitenland werken er voor kortere of langere tijd en er werken ambitieuze promovendi. Ons onderwijs is kleinschalig en werkt met innovatieve onderwijsvormen, zoals Probleemgestuurd Onderwijs (PGO). Zowel de Nederlandstalige als Engelstalige opleidingen worden jaarlijks goed gewaardeerd door studenten en alumni.

De opleidingen die binnen deze wetenschapsgebieden verzorgd worden, bedienen op dit moment bijna 4000 studenten. De ESSB telt daarnaast meer dan 400 medewerkers.

Groep

Department of Psychology, Education and Child Studies (DPECS)

Ons departement bestaat uit 6 teams en bevat de disciplines van Psychologie, Onderwijswetenschappen en Pedagogische Wetenschappen; drie nauw verwante disciplines met elk een eigen profiel. De verschillende psychologische specialisatiegebieden van DPECS richten zich op het begrijpen van cognitief, fysiek, en sociaal functioneren en welzijn in de context van mentale gezondheid, onderwijs en werk. De onderwijswetenschappen richten zich op vraagstukken over effectiviteit en inclusie in het primair, secundair en tertiar onderwijs. De pedagogische wetenschappen richten zich op vraagstukken over de dagdagelijkse en de problematische ontwikkeling en opvoeding binnen gezinnen, op school en in de jeugdzorg. De disciplinaire perspectieven van DPECS vullen elkaar aan en delen de missie om maatschappelijke impact te genereren met wetenschappelijk hoogwaardig onderzoek naar actuele maatschappelijke vraagstukken, en met gebruik van innovatieve methoden en technieken en open science. De bachelor- en masterprogramma's van DPECS bouwen voort op deze missie en leiden studenten op tot wetenschappelijk geschoolde professionals voor de samenleving van de toekomst.

Meer informatie over het onderzoek bij DPECS is hier te vinden: https://www.eur.nl/en/essb/information/researchers/lab-society

Meer informatie over de onderwijsprogramma’s bij DPECS is hier te vinden: https://www.eur.nl/essb/onderwijs

Our departement heeft ook toegang tot een uitstekend laboratorium voor onderzoeks- en onderwijsdoeleinden. Het Erasmus Behavioural Lab biedt uitmuntende faciliteiten, waaronder video observatie, EEG, eye-tracking, virtual reality, experience sampling, en biofeedback: https://www.eur.nl/essb/informatie-voor/onderzoekers/erasmus-behavioural-lab

Afdeling

Team Jeugd en Gezin

Toekomstige generaties verdienen de best mogelijke kansen op persoonlijke groei, levensgeluk en mentale gezondheid. Bij het team Jeugd en Gezin genereren we de theoretische kennis, toepassingen en professionele kunde die nodig is om invloedrijke omgevingsfactoren te optimaliseren. Dat doen we met fundamenteel onderzoek en met actie- en toepassingsgericht onderzoek, samen met praktijkpartners. Daarvoor gebruiken we verschillende innovatieve onderzoeksmethoden zoals observaties, dagboekstudies, kwalitatief onderzoek en co-design en longitudinaal vragenlijstonderzoek. Teamleden verzorgen onderwijs in de bacheloropleiding Pedagogische Wetenschappen, en de masterspecialisaties Orthopedagogiek en Opvoedvraagstukken in een diverse samenleving.

Additionele informatie

Voor meer informatie over de EUR verwijzen we je graag naar onze website www.eur.nl. Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Frank van der Horst, vanderhorst@essb.eur.nl

Solliciteren

De sollicitatieprocedure bestaat uit een gesprek en mogelijk een assessment. De sollicitatiegesprekken vinden plaats in week 49 en 50 van 2024. Het project start in januari 2025.

Je kunt tot en met de sluitingsdatum solliciteren voor deze functie. Voeg je motivatiebrief en CV toe bij je sollicitatie.

We zien je sollicitatie graag tegemoet.

EUR biedt gelijke kansen aan alle medewerkers en sollicitanten, ongeacht genderidentiteit of -uiting, seksuele gerichtheid, religie, etniciteit, leeftijd, neurodiversiteit, arbeidsbeperking, burgerschap of ander aspect dat hen uniek maakt. We hopen je in onze gemeenschap te mogen ontmoeten.